Take a look on our articles related to using Getprodio.com 🧐

Zuzanna Gębicz
Written by Zuzanna Gębicz

Zakładka wejść/wyjść - do czego służy i co tam znajdziesz?

W tym artykule dowiesz się jakie informacje i funkcje kryje zakładka Rejestracji czasu pracy.


Jak znaleźć "Wejścia/Wyjścia RCP"? 

Bardzo prosto! 😀 Wystarczy znaleźć w pasku menu bocznego Wejścia/Wyjścia RCP, następnie kliknąć opcję o takiej samej nazwie i gotowe, zostajesz przekierowany na stronę. 

Otworzy się strona z wszystkimi danymi z rejestracji czasu pracy. 



Podstawowe informacje o RCP 

 

Skąd czerpane są dane do RCP? 

W zakładce RCP znajduje się szereg istotnych informacji, które pobierane są z odbić pracowników w panelu meldunkowym podczas wejścia/wyjścia, pauzy czy wbijaniu się na dane zlecenie produkcyjne. Na tej podstawie system liczy takie wartości jak czas spędzony łącznie w pracy, informacje ile nadgodzin zrobił pracownik danego dnia, na jakiej zmianie był, jaka była produktywność, ile trwały pauzy. 

Kolumny 

W RCP znajdziemy kolumny takie jak; 

  • Pracownik-tutaj znajduje się imię i nazwisko pracownika, który przebywa lub przebywał w pracy 

  • Wejście do pracy-data i godzina odbicia pracownika w pracy przed jej rozpoczęciem

  • Wyjście z pracy-data i godzina wybicia pracownika z pracy w momencie jej zakończenie

  • Zmiana- zmiana przypisana do pracownika, tutaj odpowiednio do ustawionych wcześniej przedziałów godzinowych poszczególnych zmian dopasowywuje się ona automatycznie.  Więcej na ten temat znajdziesz tutaj.

  • Czas wejścia wygładzony-po wcześniejszym ustawieniu opcji wygładzania czasu (więcej informacji tutaj) w tej kolumnie będzie widoczna wyrównana godzina wejścia do pracy np. twój pracownik odbije się wcześniej w pracy o 5:50 (masz ustawione wygładzanie do 10min) w tej kolumnie będzie równa godzina wejścia czyli 6:00.  

  • Czas wyjścia wygładzony- tutaj analogicznie do “wygładzonego wejścia”, jeśli pracownik wybije się z pracy o 13:50, w tej kolumnie będzie wyrównana godzina wyjścia czyli 14:00. 

  • Czas w pracy- tutaj znajdziemy informację o tym ile godzin łącznie spędził dany pracownik tego dnia w pracy. 

  • Czas w pracy wygładzony-natomiast ta kolumna będzie zawierała ilość godzin spędzonych przez pracownika w pracy po wygładzeniu wejść/wyjść.

  • Różnica czas w pracy/ czas w pracy wygładzony-tutaj dowiesz się jaka ilość czasu została wygładzona.

  • Podstawa czasu pracy-w tym miejscu znajduje się informacja o tym ile wynosił podstawowy czas pracy bez nadgodzin.

  • Nadgodziny z czasu wygładzonego- w tej kolumnie dowiesz się ile nadgodzin zrobił dany pracownik konkretnego dnia.

  • Czas bez pauz-tutaj znajduje się ilość czasu spędzona w pracy przez pracownika po odliczeniu z niego pauz.

  • Pauza- tutaj znajduje się ilość czasu spędzonego na przerwie przez pracownika.

  • Pauza %- kolumna ta zawiera w sobie to ile procent z całej liczby godzin w ciągu dnia wynosiła przerwa.

  • Powody przerwy- w tym miejscu znajdują się adnotację dotyczące powodów przerw czyli np. jedzenie, palenie, sprzątanie itp.

  • Czas pracy na zadaniach produkcyjnych- w tej kolumnie uwzględniono czas jaki spędził dany pracownik na zadaniach produkcyjnych.

  • Brakujący czas- ta kolumna zawiera informacje o różnicy pomiędzy czasem pracy, czasem pracy nad zadaniami produkcyjnymi i przerwami.

  • Produktywność- dzięki tej kolumnie dowiesz się jak wygląda produktywność twoich pracowników, czy jest ona odpowiednia do powierzonych zadań czy też nie.

  • Produktywność %- tutaj zawarta jest produktywność pracowników w %.

  • Dodane ręcznie- w tej kolumnie dowiesz się czy rejestracja czasu pracy danego pracownika została wprowadzona ręcznie czy też nie.

  • Uwagi-tutaj znajdują się wszystkie zapisane wcześniej uwagi do rejestracji czasu pracy pracownika.

  • Geolokalizacja: wejście do pracy- w tej kolumnie znajdziemy informację o tym w jakiej odległości od miejsca odbijał się  pracownik przy rozpoczęciu pracy.

  • Geolokalizacja: wyjście z pracy- tutaj znajdziemy informację o tym w jakiej odległości od miejsca odbijał się  pracownik przy zakończeniu pracy.

  • Adres IP- tutaj jest widoczny adres IP urządzenia z jakiego logował się pracownik.

  • Przeglądarka- w tej kolumnie znajduje się informacje dotycząca tego z jakiej przeglądarki korzystał pracownik przy odbijaniu się do pracy.

  • Data utworzenia- w tym miejscu widoczna jest data utworzenia rejestracji czasu pracownika.

  • Utworzył/a - jeśli wpis był dodawany manualnie, tutaj znajdzie się informacja o tym kto go utworzył.

  • Zaktualizowano- jeśli zapis RCP był zmieniany przez kogoś, tutaj będzie informacja dotycząca tego kiedy go zaktualizowano .

  • Zaktualizował/a- natomiast tutaj będzie informacja o tym kto dokonał tych zmian we wpisie.

  • Akcje- w tej kolumnie znajduje się ikonka ołówka za pomocą, której możesz edytować wpis RCP, przejrzeć historię pracy, pauzy oraz dane kadrowe, szerzej na ten temat tutaj.

Opcja “dostosuj”

W zakładce RCP znajdziemy również opcję dostosuj w której można dokonywać zmian w ustawieniu kolumn w tabeli oraz ilości pozycji na stronie. Inne funkcje, które są ukryte za nią to wygładzanie, nadgodziny i zmiany, które dostępne są po kliknięciu w opcję ustawienia. 😃 


W dostosowaniu tabeli jest też możliwość ukrycia widoku kolumn. Jest to bardzo proste, wystarczy kliknąć ikonkę  i zrobione! 😀 


 

I teraz kolumna zmiany z  przekreślonym oczkiem nie będzie już widoczna! 

Widoki dostępne w RCP 


Dodatkowo z widoku "Wejścia/Wyjścia RCP" możesz szybko przenieść się do strony z pauzami, dniami wolnymi czy analizą pracy.


Po kliknięciu "Analiza pracy" wyświetlą się dwie opcje "Karta Pracy" i "Podsumowanie miesięczne". 


Po kliknięciu w jedną z nich tak samo jak w poprzednim przypadku nastąpi przekierowanie na odpowiednią stronę z danymi. 

Tutaj karta pracy 😀



A tu Podsumowanie Miesięczne 🙂 

Z każdego z tych widoków możesz przenosić się dowolnie do innych, jest to możliwe w analogiczny sposób do tego.

Piąteczka  🙋‍♀️ - ekipa Prodio!

Program do zarządzania produkcją Prodio - najwygodniejszy sposób na planowanie produkcji oraz kontrolę pracy online.





Categories: